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介護の仕事を、 続けられる仕事に。
「興味はあるけれど、大変そうで不安」——そんな方にこそ知ってほしい、ひだまりの家の働き方です。無資格・未経験、ブランクのある方もお気軽にご相談ください。
まずは職場見学だけでもOK →数字で見る、ひだまりの家
実際の働きやすさを、いくつかの数字でご紹介します。
働く環境の特徴
「無理なく続けられる」を、仕組みにしています。
ICT記録で残業を削減
タブレットでの記録入力・情報共有により、書類作業にかかる時間を短縮しています。
シフトは相談OK
毎月のシフト希望を基本に、お子さまの学校行事やご家族の介護など、事情に応じた相談にも応じています。
子育て・介護と両立しやすい
時短勤務の実績もあります。
資格取得費用を補助
介護福祉士実務者研修等の受講費用を補助する制度があります。働きながらキャリアアップを目指せます。
少人数制でじっくり向き合える
一人ひとりのご利用者・ご家族と、落ち着いて関わることができる体制です。
職場見学・体験歓迎
入職前に実際の雰囲気を見ていただき、納得したうえでご応募いただけます。年間の見学受け入れは30件ほどです。
先輩の声
タップ(ホバー)すると、カードがくるっと裏返ります。もう一度タップ・クリックでインタビュー全文へ。
スタッフの1日の流れ(早番の例)
介護職員の早番シフトの一例です。職種・シフトにより流れは異なります。
出勤・朝礼
その日のご利用者様の状況を共有し、1日の流れを確認します。
送迎・お迎え
専用車でご自宅までお迎えにあがります。
健康チェック・機能訓練の見守り
看護職員と連携しながら、体操プログラムのサポートを行います。
昼食・休憩
配膳・下膳のサポートのあと、交代でしっかり休憩をとります。
入浴介助
個浴での入浴介助を、複数名で分担して行います。
記録入力
タブレットでその日の様子を記録し、ご家族への連絡帳を作成します。
お見送り・送迎
ご自宅までお送りし、車両の点検を行います。
退勤
残業はほとんどなく、定時での退勤が基本です。
教育・キャリアステップ
無資格から始めても、段階を踏んでキャリアアップできる仕組みです。
入職
資格がなくても大丈夫。まずはご相談ください。
OJT研修
先輩職員が一つずつ、実務を通して指導します。
初任者研修
働きながら受講。費用は補助制度でカバーします。
実務者研修
さらに専門性を高め、より幅広い対応を学べます。
介護福祉士
国家資格取得後は、手当の対象にもなります。
募集職種
| 職種 | 雇用形態 | 勤務時間 | 給与のめやす | こんな方歓迎 |
|---|---|---|---|---|
| 介護職員 | 正社員 | 8:30〜17:30(実働8時間・シフト制) | 月給22万円〜 | 夜勤なし。無資格・未経験の方、人と話すのが好きな方歓迎。まずは資格取得支援制度をご案内します。 |
| 介護職員 | パート | 週2日〜、1日3時間〜応相談 | 時給1,150円〜 | 扶養内で無理なく働きたい方、学生アルバイトの方も相談可。 |
| 看護職員 | パート | 週2〜3日、9:00〜16:00 | 時給1,600円〜 | オンコール・夜勤なし。ブランクのある方、育児と両立したい方歓迎。 |
採用に関するよくある質問
A. はい、多くのスタッフが無資格・未経験からスタートしています。入職後はOJT研修と資格取得支援制度でサポートしますので、まずはご相談ください。
A. 問題ありません。看護職員・介護職員ともに、ブランクを経て復帰したスタッフが在籍しています。無理のないペースで業務に慣れていただけるよう配慮します。
A. ひだまりの家はデイサービスを中心とした事業所のため、募集職種はいずれも夜勤なしです。生活のリズムを保ちながら働きたい方に向いています。
A. もちろん歓迎です。「応募するかは決めていないけれど、雰囲気だけ見てみたい」という段階でのご連絡もお待ちしています。お問い合わせフォームまたはお電話でお気軽にご相談ください。